Když mě Honza Mašek před dvěma lety oslovil s tím, že by s INCIEN rád naladil spolupráci, nevěděla jsem, za jaký konec to vzít. Zkusili jsme pár cest a ani jedna nevyšla. Hodně práce, mnoho myšlenek, málo lehkosti. Pak přišla mateřská a předání INCIEN čerstvému vedení. A to se zjevilo jako ideální kombinace – a nad rámec malých ostýchavých krůčků jsme se dohodli, tentokrát s Lubošem Malým na kroku dost zásadním – rozproudit komunitu Udržitelnost společně. A o čem je?

O růstu i nerůstu

I když je naším snem komunita, kde nasbíráme tak zhruba 50 – 80 aktivních členů do konce roku 2023, s růstem to máme tak trošku “obojetně”. Růst do šířky je fajn. Nicméně v udržitelnosti je potřeba budovat hlavně vazby, důvěru a expertizu. I proto je aktuální zhruba pětadvacítka členů vlastně ideální. A společně trávíme čas v několika měsíčních bodech: online na přednáškách s experty, na živo na exkurzích a setkáních komunity v prostorách Infokanceláře OSN na Železné a na ad-hoc výpravách jako třeba na plánované, jarní prvo-aprílové do Sonnentoru. Tam bereme kamarády i rodiny a jedeme se podívat na to, co je v Sonnentoru nového. A proč pořád zmiňuji nerůst? Protože i o tom se nebojíme mluvit nahlas. Únorová valentýnská přednáška se tak nese v duchu nerůstu od jeho hlavního propagátora – Tadeáše Žďárského. Osobně je mi téma omezeného růstu (jak ekonomického, tak jakéhokoliv jiného) sympatická. Už v legendárním díle Limity růstu je jasná sada dat, která dává tušit, že neomezený růst na planetě s omezenými zdroji není možný. A toto heslo si tak beru i pro naši komunitu. Není to o počtech, ale o aktivitě, vztazích a chuti sdílet.

Učíme se a budujeme znalosti jinak.

Po roztleskávání INCIEN akademie, kde od roku 2015 vzděláváme o cirkularitě napříč městy, obcemi, ale i firmami a univerzitami jsem došla k závěru, že je potřeba nových forem vzdělávání. Klasické frontální přednášky musí nahradit akce. Podněty k přemýšlení výzvy k akci. Exkurze tisíckrát omýlané exkurze na míru. A tak se učíme jeden od druhého, propojujeme se, po malých krůčcích budujeme vzájemnou důvěru a chuť “odhalit si karty” a sdílet i to, co se nepovedlo. I proto v komunitě připravujeme témata jako sdílení v oblastech spolupráce s konzultanty ESG – od těch vyvedených po ty nepovedené, chodíme na exkurze na místa, kam se jinak jen tak nepodíváme – třeba na pražské letiště a na to, jak fungují top novinky v udržitelnosti jako například obchod s lokálními produkty a dáváme si měsíční výzvy. Připravujeme si podněty pro rozvoj a víme, že udržitelnost začíná v nás.

Vnitřní cíle udržitelnosti.

Koncept tzv. Inner development goals stojí na principu, že cíle udržitelnosti nenaplníme, pokud nezačneme budovat základní kompetence jednotlivců. Je potřeba budovat vztah k sobě samým, k nejbližšímu okolí, ale i rozvíjet schopnost spolupracovat, přemýšlet a vzdělávat se a hlavně – jednat. Pětici kompetenci rozvíjíme díky postupnému propojování se navzájem, sdílení know-how při zavádění změn a i díky expertíze lektorů a hostů, které si do komunity zveme. A s tématem ke sdílení se může přihlásit kdokoliv z nás. Jsme na začátku, ale osobně jsem se už dozvěděla tolik nového, že jsem ráda, že mám aktuálně dost častu absorbovat. Třeba o sociálních tématech, pro která v kariéře v INCIEN nebylo tolik prostoru, kolik jsem si přála. A přitom je pilíř sociálních aspektů v udržitelnosti stejně důležitý jako tři zbývající.

Jsme otevření.

Můžete si vyzkoušet přijít na přednášku nebo setkání na živo. Jinak totiž těžko kupovat zajíce v pytli. A ano, program a účast v Red Button EDU je placená. Nicméně pro jednotlivce, porovnám-li obsah, kdy se můžete v rámci platformy přihlásit i do dalších tří komunit a sjet kompletně celý online obsah, který jsme na síti kdy vyprodukovali – to je fajn nabídka, byť v řádu tisíců ročně. Nepotkala jsem se zatím s žádným tak kompletním programem a i proto jsem v něm sama aktivní i nad rámec komunity Udržitelnost.

Takže jestli Vás můj vhled do aktuálního fungování zaujal, zkuste se ozvat a přijít na některou z budoucích akcí. A všechno potřebné najdete na webu Red Button EDU. A abych nezapomněla – narazíte v ní samozřejmě i na kolegy a experty z INCIEN. Vždyť cirkularita je zakotvená v cíli 12 a bez ní by to už prostě nešlo! 🙂

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here